白,所有的职工分流,由政府安排。
新组建的纺织公司,最多能接收10万职工。
这10万职工,怎么招收?
那当然是王林接管企业以后的事。
不出意外的话,这10万人,还是从现有的纺织工人里面回聘。
这些工人都是熟手,返聘回来,马上就能上岗,也解决了大量分流职工的就业问题。
职工们并不满意王林的这种敷衍式回答。
有人喊道:“王总,我们都能干活!我们一不老,二不残,我们也听话,你就留下我们吧!”
他的这一声喊,其它人马上接着喊道:“王总,留下我们吧!”
王林的眼睛,忽然间酸胀得厉害,他努力的抑制住情绪,沉声说道:“大家不要激动!请你们听我说。”
有人喊:“王总,我们都知道了,爱秀集团只返聘我们十万人!可是我们所有的纺织工人加在一起,却有50万人!你只能留下五分之一的人!”
纸当然是包不住火的,这些合同中注明的事情,总会传扬到外面来。
职工们听到消息后,产生了深深的焦虑。
比起辛苦的工作来,没有工作、没有收入,那就更难过!
王林可以一推了之,说分流是政署之事,我们企业不干预。
可是,他觉得此时此刻,他说不出这样的话来。
职工们正是因为信任他,把他当成救世主,所以才来找他。
王林不能用一句与我无关,就把他们打发走。
“各位,”王林说道,“我们接管以后,留下十万职工,这只是初步的计划。现在我们还没有接管企业,所以具体怎么做,方案还没有出台。请大家放心,政署和我们集团,都会为大家负责。不管是留下来还是分流,都会给大家一个交待。”
“王总,我们哪儿也不想去,只想留在原来的工厂。”一个三十多岁的女工说道,“我从高中毕业就进厂,工作有二十年了,除了纺织工,其它的工作,我也不会干。你就留下我吧?”
王林道:“你们的诉求,我们会认真的听取。不过,现在我不能答应你们,说留下谁,或者不留下谁,这对其它没有来这里的工人,也是不公平的。所以,请大家先行回家,静等通知!”
张瀚等副总,正好也赶来上班,看到这阵仗,都吓了一跳,围到王林身边来。
“王总,得赶快疏散人群才行。这么多的人,容易出事故。”马红才向王林建议。
王林点点头:“我知道。”
他一直不停的劝说职工,请他们先回家等通知,职工们知道今天等不到答案,家里有事的,也就先行离开。
人群总算散开了。
王林长吁了一口气。
“王总,企业托管的事情,我们得加快步伐才行。职工们听到消息后,以后天天跑到我们公司来聚集,那可不妙。”马红才向王林建议。
张瀚道:“要
请收藏:https://m.wuri.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)